199IT原創(chuàng)編譯

營(yíng)銷(xiāo)技術(shù)人員有 4 個(gè)角色：

品牌建設(shè)者

運(yùn)營(yíng)協(xié)調(diào)員

分析架構(gòu)師

營(yíng)銷(xiāo)人員

營(yíng)銷(xiāo)技術(shù)員的總體職責(zé)

一個(gè)令人鼓舞的趨勢(shì)是，高達(dá) 41% 的營(yíng)銷(xiāo)技術(shù)專(zhuān)家負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)隱私和合規(guī)審查。

如果將被確定為運(yùn)營(yíng)協(xié)調(diào)員的參與者的數(shù)據(jù)進(jìn)行細(xì)分，情況看起來(lái)會(huì)好一些：50% 的受訪者負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)隱私和合規(guī)審查； 61%負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)技術(shù)軟件技術(shù)評(píng)審；至少有四分之一的受訪者還進(jìn)行安全審查。

運(yùn)營(yíng)協(xié)調(diào)員的職責(zé)

他們通常是以官方角色領(lǐng)導(dǎo)營(yíng)銷(xiāo)運(yùn)營(yíng)和營(yíng)銷(xiāo)技術(shù)的人：

超過(guò) 70% 的運(yùn)營(yíng)協(xié)調(diào)員將所有工作作為其職責(zé)的一部分。兩個(gè)最重要的職責(zé)與人員和流程有關(guān)it技術(shù)人員，而不是技術(shù)：

培訓(xùn)和支持營(yíng)銷(xiāo) (91.2%)。

設(shè)計(jì)和管理內(nèi)部工作流程 (91.2%)。

營(yíng)銷(xiāo)技術(shù)人員有不同的工作職責(zé)

現(xiàn)在，讓我們看看營(yíng)銷(xiāo)技術(shù)人員的四個(gè)職責(zé)：

它讓您了解這些角色的獨(dú)特之處：

營(yíng)銷(xiāo)人員開(kāi)展活動(dòng) (85%)。

運(yùn)營(yíng)經(jīng)理負(fù)責(zé)運(yùn)行工作流程 (91%)。

分析專(zhuān)家從事數(shù)據(jù)科學(xué)工作 (70%)。

制造商/開(kāi)發(fā)人員構(gòu)建網(wǎng)站和應(yīng)用程序 (46%)。

調(diào)查詢問(wèn)受訪者精通哪些技術(shù)語(yǔ)言，回答顯示出一些差異：

運(yùn)營(yíng)經(jīng)理是電子表格向?qū)?(72%)。

分析專(zhuān)家了解 SQL (53%)it技術(shù)人員，并且是唯一了解 R (20%) 的專(zhuān)家。

制造商/開(kāi)發(fā)人員了解 HTML/CSS (73%) 和 (54%)。

不同角色每周花費(fèi) 10 小時(shí)或更長(zhǎng)時(shí)間使用的工具也存在顯著差異：

運(yùn)營(yíng)經(jīng)理使用項(xiàng)目管理工具 (55%)。

分析專(zhuān)家使用商業(yè)智能 (BI) 工具 (57%)。

制作人/開(kāi)發(fā)人員從事內(nèi)容管理系統(tǒng)工作 (54%)。

在營(yíng)銷(xiāo)技術(shù)工具方面，這些角色在推薦、批準(zhǔn)、談判和支付營(yíng)銷(xiāo)技術(shù)方面也有不同的職責(zé)：

運(yùn)營(yíng)協(xié)調(diào)員最有可能推薦營(yíng)銷(xiāo)技術(shù)工具 (88%)、批準(zhǔn)購(gòu)買(mǎi) (49%)、與營(yíng)銷(xiāo)技術(shù)供應(yīng)商協(xié)商 (50%) 并支付營(yíng)銷(xiāo)技術(shù)產(chǎn)品 (54%)預(yù)算。

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